#commissions

Les membres de la commission ont travaillé en sous-groupes sur un thème d’actualité avec de forts enjeux : « Manager leader ? Manager coach ? Réseau facilitateur interne ? ».

Les participants ont échangé autour des actualités réglementaires et sur le thème central : « Dialogue stratégique avec les autorités de santé ».

La commission était chez OXFORD BIOMEDICA PLC pour aborder les interactions avec les acteurs internationaux de santé !

Les membres de ces commissions, accompagnés de quelques RH, ont échangé sur « L’absentéisme – Motivation : partage d’expérience sur le diagnostic et plan d’actions à mettre en place ».

Quelle organisation du service ? Répartition des projets ? Pourcentage du budget ? Encore de riches échanges et partages.

Pour échanger sur le sujet des « Droits de l’homme, des salaires, notamment au regard de la chaine de valeur »

Réunion au siège de Gerland, sur le thème de l’ « implémentation du nouveau règlement variation »

Les membres de la commission CQ ont pu échanger avec 3 personnes des Masters Analyse et contrôle de l’Université Claude Bernard Lyon 1 sur les contenus de formation et d’autres sujets passionnants qui font le lien entre le monde de la formation et le monde industriel

Echanges sur deux thématiques : « Plan de gestion des risques et MARR (Mesures additionnelles de réduction de risques) & l’implémentation d’une donnée de sécurité dans les articles de conditionnement »

L’AFIPRAL a réuni ses membres de la commission HSE pour échanger sur le thème : « repérer les signaux faibles pour agir » !